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La resolución del ministerio de las mujeres, géneros y diversidad reglamenta la implementación del decreto 721/2020, que establece un cupo laboral mínimo del 1% en el sector público nacional para pers…
https://justiciaclimatica.net/normativa/regiones-argentinas/nacional-federal/resolucion-298
La resolución de la ANSES establece la utilización obligatoria de lenguaje inclusivo y no sexista en toda su documentación oficial, asegurando la visibilización y representación equitativa de todas la…
https://justiciaclimatica.net/normativa/regiones-argentinas/nacional-federal/resolucion-418
La ley sancionada en 1949, aprueba varios convenios adoptados por la Conferencia Internacional del Trabajo. En su Artículo 1, se ratifican convenios importantes de la OIT que abordan diversas cuestion…
https://justiciaclimatica.net/normativa/regiones-argentinas/nacional-federal/ley-13560
La ley de Contrato de Trabajo (LCT) en Argentina aborda temas de no discriminación e igualdad en el ámbito laboral, con un enfoque importante en los derechos laborales de las mujeres, especialmente en…
https://justiciaclimatica.net/normativa/regiones-argentinas/nacional-federal/ley-20744
La ley ratifica el Convenio 156 de la OIT sobre igualdad de oportunidades y trato entre trabajadores y trabajadores con responsabilidades familiares. Este Convenio, adoptado en 1981, busca asegurar qu…
https://justiciaclimatica.net/normativa/regiones-argentinas/nacional-federal/ley-23451
La ley establece principios y normas para la ejecución de penas privativas de libertad en Argentina, orientadas a la reinserción social del condenado mediante tratamiento interdisciplinario. Regula lo…
https://justiciaclimatica.net/normativa/regiones-argentinas/nacional-federal/ley-24660
Establécese el procedimiento que deberán observar los importadores de productos alimenticios acondicionados para su venta directa al público, que concurran ante el Instituto Nacional de Alimentos con …
https://justiciaclimatica.net/normativa/regiones-argentinas/nacional-federal/disposicion-5434
La ley 26485, sancionada en 2009, establece un marco integral para prevenir, sancionar y erradicar la violencia contra las mujeres en Argentina. Su propósito es garantizar el derecho de las mujeres a …
https://justiciaclimatica.net/normativa/regiones-argentinas/nacional-federal/ley-26485
La resolución 270/2015, emitida por el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, refuerza la protección contra la discriminación en el ámbito laboral, en línea con la legislación nacional e in…
https://justiciaclimatica.net/normativa/regiones-argentinas/nacional-federal/resolucion-270
El Convenio C111 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), adoptado en 1958, establece normas internacionales para eliminar la discriminación en el empleo y la ocupación. Este convenio defin…
https://justiciaclimatica.net/normativa/organismos/oit/convenio-111